根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）和《中共中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）等有关规定，经研究决定，张湾区2026年面向社会公开招聘156名中小学教师，现将招聘有关事项公告如下。

一、招聘岗位及条件

（一）招聘岗位

本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《岗位表》（附件1）。

（二）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行。

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

4.具备岗位所需的专业或技能条件。

5.具备岗位所需的其他条件。

（三）以下人员不能应聘：

1.现役军人。

2.全日制在读的非2026届毕业生。

3.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察、司法机关立案审查调查的人员。

4.受到党纪政务处分并正在处分期内的人员。

5.因犯罪受过刑事处罚的人员。

6.被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员。

7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员，尚未解除惩戒的。

8.在各级公务员或事业单位公开招考（聘）中被认定为有舞弊等严重违反招考（聘）纪律行为，尚在禁止报考期限内的人员。

9.法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。

10.报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

11.行政事业单位在编人员未完成最低服务年限约定的（截止时间为2026年7月31日）；其中湖北省农村义务教育学校新机制教师尚在首个聘期内的（自聘期开始之日起计算，截止时间为2026年8月31日）。

二、报名

（一）报名渠道

本次公开招聘考试的注册、报名、查询、缴费、打印准考证、笔试成绩发布等均通过车都张湾网（http://www.zwxww.net/）进入“张湾区2026年公开招聘中小学教师报名入口”的报名系统进行。

（二）时间安排

1.注册报名时间：2026年6月29日9:00至7月6日17:00。报考者只能选择一个岗位报名，填报多个岗位无效。报名与考试时使用的身份证必须保持一致。报名窗口于2026年7月6日17:00准时关闭，窗口关闭后所有人员均不能再修改个人注册信息或报考岗位，请考生尽早报名，以免报名截止后因资格初审不通过而错失考试机会。

2.资格审查时间：2026年6月29日9:00至7月6日21:00，招聘单位在网上进行资格审查，考生可同步查询资格审查结果。2026年6月29日9:00至7月6日17:00，报考申请已提交尚未审查的或通过资格初审的，均不能修改本人注册信息或改报其他岗位。报名初审不通过的，可完善个人注册信息后重新报考原岗位或改报其他岗位。

资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格或聘用资格。

涉及公告中的专业、学历、学位、专业工作经历、其他招聘资格条件以及是否具有回避情形等相关信息的咨询，考生应于工作时间内，与招聘单位联系。

3.缴费确认时间：2026年6月29日9:00至7月7日9:00，报考人员登录报名系统进行网上缴费确认。按鄂价费字〔2007〕18号规定，每位考生须缴纳考试笔试费用100元。未按期缴费确认者视为自动放弃，失去笔试资格。缴费采用微信、支付宝或网银支付。

4.岗位调整和改报：缴费确认环节结束后，对缴费确认人数达不到规定开考比例的岗位，需要取消或核减岗位的，由招聘单位提出调整申请，经主管部门审核后报区人社局批准，并通过车都张湾网公布岗位计划调整情况公告。已报名确认及缴费但招聘岗位取消的报考人员，接到招聘单位通知后，可于7月7日12:00至17:00改报其他岗位。期间相关报考人员因条件不符未成功改报其他岗位，以及无法正常联系或接到通知后未按期改报的，视作放弃改报权利，退还已缴费用。

5.打印准考证时间：2026年7月9日9:00至7月11日9:30，已确认报名人员应严格按照公告规定的时间，登录报名系统打印准考证（笔试、资格复审、面试、体检等环节均需持有笔试准考证，建议打印4份）。打印中如遇问题，请致电0719-8650723。

（三）报名要求

1.报考人员应仔细阅读《公告》《报考指南》（附件2）及《岗位表》（附件1）和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》（附件7），填写有关信息必须真实、准确、完整、有效，并对填报和提供的信息真实性、准确性负责。如考生报名资格条件不符合岗位要求、填报虚假信息或填写信息错误，由此产生的后果由报考者本人承担。

2.报名照片要求：源照片必须为近期标准证件照，红、蓝或白色背景，jpg格式，文件小于100KB，尺寸高30mm宽21.5mm，照片清晰。

3.报名完成后，报考人员需打印报名登记表（附件3）和诚信承诺书（附件7）（建议各打印2份），在后续资格复审等环节需向招聘单位提交，请考生妥善保管。

三、考试

（一）笔试

1.笔试时间、地点：2026年7月11日（星期六）上午9:00—11:00。地点详见笔试准考证。考生持本人准考证和第二代身份证原件，按照准考证上注明的时间地点、考场安排等参加笔试。

2.笔试内容及分数：笔试内容涵盖综合知识、教育学、心理学基础知识、教育法律法规等。笔试满分为100分。

3.开考比例：为保证考生质量和达到竞争择优的目的，一般按岗位招聘人数和缴费确认人数不低于1∶3的比例开考。

4.笔试加分：对服务期满2年且考核合格的“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划项目人员、在军队服役5年（含）以上的高校毕业生退役士兵，今年仍实行加分政策优惠。请符合条件的报考人员，持本人第二代身份证原件及复印件、年度考核表、期满考核表原件及复印件（2026年在岗但还未考核的，依据服务地“三支一扶”办、团委开具的在岗证明材料）、服务期满证书等相关佐证资料和《加分申请表》（附件4、5、6）于2026年7月8日（星期三）8:30—17:00到张湾区人社局803室（张湾区高端装备工业园科技研发中心8楼）办理笔试加分手续。上述人员经审核通过，并按程序公示，对笔试卷面成绩达到最低合格线的，在笔试卷面成绩上增加5分。项目人员、退役士兵中已经公开招聘、政策性安置为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再享受此优惠。同时符合上述加分条件的，不累计加分（即加分上限为5分）。

5.笔试成绩：笔试结束后，考生在车都张湾网查询笔试成绩和最低合格分数线。“卷面成绩+笔试加分”为笔试成绩。其中，笔试卷面成绩未达到最低合格分数线的，不能进入下一招聘环节。

（二）面试

1.笔试结束后，对于达到笔试卷面成绩最低合格线的考生，按照笔试成绩从高到低依次确定参加资格复审的人员。其中A15初中体育教师岗位、B06小学体育教师岗位、C01篮球教练员岗位、D01小学体育教师岗位（退役军人专岗）、A17初中美术教师岗位、B07小学美术教师岗位按1:5的比例确定参加资格复审的人员，对达不到1:5比例的岗位，考生笔试卷面成绩达到最低合格线的均直接纳入资格复审人员。其他岗位按1:3的比例确定资格复审人员，对达不到1:3比例的岗位，考生笔试卷面成绩达到最低合格线的均直接纳入资格复审人员。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为资格复审人员。

2.资格复审内容重点审查考生填报或提供身份信息的真伪，含学历、学位、教师资格证及报考岗位要求的其他条件等个人信息，是否与所报岗位的要求一致，证件均需提供原件和复印件（具体内容及时关注资格复审公告）。应聘时已与党政机关（含派出机构）、事业单位建立人事关系的人员，按照人事管理权限提供单位同意报名的书面证明材料（须加盖单位公章）。资格复审时，不能按要求提供同意报考书面证明材料的，视为自动放弃。参加资格复审人员不按指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，取消面试资格。面试人选出现缺额岗位，可按该岗位笔试成绩从高分到低分依次递补，递补不超过2次。通过面试资格复审的考生，需缴纳面试费50元。

3.面试公告及组织。面试开展前，将在车都张湾网发布面试公告。面试时间、地点、面试最低合格线详见面试公告。公告发布后，因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的，不再递补。面试公告将明确，对于入围面试或实际参加面试人数与岗位计划数之比等于或小于1:1的岗位，另行设定面试最低合格分数线，低于最低合格分数线的考生，不能进入下一招聘环节。

4.面试方式及分值。面试重在测试教育教学能力，考察考生的专业素质和课堂教学能力。篮球教练员岗位面试采用专业技能测试形式（技能测试成绩即为面试成绩）；美术、体育教师类岗位以“无学生讲课+专业技能测试”的方式进行（无学生讲课占面试成绩30%、专业技能测试占面试成绩70%）；其他教师类岗位均以无学生讲课的方式进行。面试成绩满分为100分。面试成绩当场向考生公布并由考生签名确认。

四、成绩计算

考生总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。报考同一岗位的考生，总成绩相同时，笔试成绩高的考生排名靠前。如遇笔试成绩、面试成绩都相同，则进行笔试加试，加试成绩高者进入体检、考察环节，笔试加试时间、地点另行通知。

五、体检与考察

按招聘岗位计划数1∶1的比例，依考生总成绩从高分到低分确定进入体检、考察人选。

（一）体检

1.体检由张湾区教育局统一组织，费用由应聘人员自理。体检标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定组织实施和行业有关规定执行。

2.用人单位或受检人对体检结果有异议的，经张湾区教育局同意，可以在收到体检结果七日内申请复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。申请复检的，由申请方负担复检费用。复检机构由张湾区教育局在具有资质的体检机构中随机确定。

3.考生未在规定时间完成全部体检项目的，视为自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，可按医嘱暂缓相关体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，体检合格的进入下一环节。

4.因考生放弃体检资格或体检不合格的，可按总成绩从高分到低分依次递补考生进行体检。

（二）考察

1.考察工作由张湾区人社局统筹，张湾区教育局组织实施，考察工作根据实际情况采取实地考察、调取考生档案、信函考察等方式进行。

2.有工作单位的考生，须在办理正式聘用手续前完成与原单位的辞职或解聘手续，否则取消聘用资格。

3.考察工作按照德才兼备、以德为先、人岗相适的用人标准，重点考察考生的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否存在回避等方面的情况，考察中要再次对考生的报考资格进行复审。考察中，若发现有影响聘用且查证属实情形的，取消聘用资格。

4.因考生放弃考察或考察不合格的，可按总成绩从高分到低分依次递补考生进行体检、考察。

六、公示及备案

1.考生经笔试、面试、体检、考察合格后，确定拟聘人员，通过车都张湾网公示，公示期不少于5个工作日。公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，由张湾区教育局报张湾区人社局审核备案。

2.公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用备案。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用备案，待查清后再决定是否聘用备案。

七、聘用

1.经张湾区人社局审核备案后，考生根据报考岗位的总成绩由高到低依次选择工作单位（总成绩相同时，笔试成绩高者排名靠前，优先选岗）。工作单位确定后，由用人单位按照国家事业单位人事管理的有关规定办理编制及聘用手续，签订聘用制合同和最低服务期限协议，约定试用期且计入聘期，实行岗位管理，执行有关政策规定的薪酬待遇。试用期满考核不合格人员，取消聘用。

2.新聘人员自接到通知之日起20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格，招聘单位可根据需要按总成绩排名递补人员，按规定程序重新办理相关事宜和手续。

八、违纪违规行为处理

对违反公开招聘纪律规定的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

九、其他事项

本公告由张湾区人力资源和社会保障局、张湾区教育局负责解释。

1.咨询电话：0719-8619556（张湾区教育局人事股）。

2.监督电话：0719-8652106（张湾区人力资源和社会保障局工资和人事管理股）；0719-8619681（张湾区教育局办公室）。

附件：

1.张湾区教育局所属学校2026年公开招聘中小学教师岗位和资格一览表；

2. 张湾区教育局所属学校2026年公开招聘中小学教师报 考指南；

3.张湾区教育局所属学校2026年公开招聘中小学教师报名登记表；

4.“三支一扶”人员加分申请表；

5.高校毕业退役士兵加分申请表；

6.“大学生志愿服务西部计划”人员报考加分申请表；

7.应聘事业单位工作人员诚信承诺书。

张湾区2026年公开招聘中小学教师报名入口

 

 

文章来源：http://www.zwxww.net/show-392-243745-1.html

（责任编辑：格格木）