为进一步加强乡镇卫生院公共卫生人才队伍建设，加大基层公共卫生人才配备，根据《郧西县乡镇卫生院公共卫生人员补充选拔方案》(西卫发〔2023〕23号)文件精神，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，郧西县部分乡镇（场、区）卫生院拟面向本单位补充选拔公共卫生人员24名，现将有关事项公告如下：

一、补充选拔范围及职数

1.范围：公共卫生编制出现空缺的乡镇(场、区)卫生院中，具备差额编制身份的在职人员(仅限报考本单位)。

2.岗位职数: 24名（详见附件1）。

二、补充选拔条件

补充选拔对象应同时具备以下条件：

1.遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素养；

2.具有适应岗位需求的身体条件、专业知识和心理素质；

3.具有卫生专业本科及以上学历，并具备初级及以上专业技术职称( 医疗和护理专业须具备执业资质) ；

4.年龄(男45周岁以下，1978年1月1日后出生；女40周岁以下，1983年1月1日后出生)，且参加工作满5年(计算时间截至2023年9月)。出生年月和参加工作时间均以人社部门认定为准。

具有卫生健康《行政执法证》且在有效期内的，不限定条件。

三、选拔程序

自愿递交报名申请，经初审符合条件的对象，采取笔试和考核方式进行选拔（其中：笔试成绩占70%，考核成绩占30%）。

（一）笔试

1.笔试内容：公共卫生相关知识和医学综合应用能力等，卷面满分为100分。本次考试不指定参考用书、不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班；

2.笔试时间、地点：详见准考证。

（二）考核

1.考核内容：主要考核个人综合素质（学历、职称、工龄、年度考核结果、卫生健康《行政执法证》），满分为100分。

2.考核细则：（见附件2）

（三）成绩计算

综合成绩计算：考生综合成绩=笔试成绩×70%＋考核成绩×30%。

（四）审查

考核组按同单位综合成绩由高到低排名，根据单位岗位职数1:1比例进行审查，确定拟补充初步人选；审核不通过的，空缺岗位按同单位综合成绩排名依次递补。如综合成绩相同，以具有卫生健康《行政执法证》者优先；条件相同的，以学历较高者优先；条件再次相同的，以工作年限长者优先。

（五）相关要求

1.报名对象对填报和提供的信息真实性、准确性负责。如报名资格条件不符合岗位要求、或填写信息错误，由此产生的后果由报名对象自行承担。

2.资格审查贯穿于补充选拔全过程，任何环节发现报名对象与补充选拔条件要求不符的，随时取消其相应资格。

四、公示与聘用

1.对确定的拟补充选拔人选，通过郧西县人民政府门户网站予以公示，公示期不少于7个工作日。公示期内有异议且核查属实的，不再列为拟补充选拔人选，空缺岗位按同单位综合成绩排名依次递补，确定的递补人选再次进行公示。

2.公示期满无异议的对象，经组织部门审核通过后，按要求办理相关手续。

五、组织实施

此次补充选拔工作由县委组织部、县委编办、县人社局、县卫健局共同组织实施，县纪委监委全程监督。所有信息均在郧西县人民政府门户网站发布，不再另行通知。

咨询电话：郧西县卫健局人教股  0719-6226913。

附件1：2023年郧西县乡镇卫生院补充选拔公共卫生人员岗位表.docx

附件2：2023年郧西县乡镇卫生院补充选拔公共卫生人员考核细则.doc